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2023年安徽合肥十中招聘1名行政干事
2023安徽招聘信息是很多考生和家长关心的事。合肥市第十中学是安徽省海军青少年航空学校的建设单位，现因海航班管理需要招聘行政干事一人。今天小编整理的就是这次招聘的详细说明，岗位要求和工作内容都有，想找工作的别错过。感兴趣的朋友们与小编一同来下文看看吧
合肥市第十中学是合肥市教育局直属公办普通高级中学，是安徽省海军青少年航空学校的建设单位。为进一步加强海航班日常管理工作，经研究决定，合肥市第十中学面向社会人员招聘行政干事一名。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
行政干事1名
二、招聘条件
1.年龄在35周岁以内，全日制大专及以上学历(汉语言文学或新闻传播类专业优先)。
2.热爱中国共产党，遵守国家法律法规，政治思想觉悟高;组织纪律观念强，能服从组织安排;具有较强的政策把握能力，执行力强。
3.具有较强的吃苦耐劳精神，热心为学生服务。善于沟通协调，具有良好的表达能力等。
4.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
5.未受过任何刑事、党纪、政纪处分。
6.具有较强的新闻稿撰写、视频剪辑、图片处理能力，能够熟练运用自媒体进行宣传，会使用Word、Excel、PPT制作等办公软件。
7.具有较强的新闻敏感和活动组织能力。
三、岗位职责
行政干事：
1.负责海航部宣传策划、制作等工作。
2.配合做好海航部其他日常管理工作。
四、报考程序、办法
招聘工作按照自愿报名、公平竞争、择优录取”的原则。
1.报名
(1)报名时间：2023年10月17日截止，或报名人数满6人截止。
(2)报名方式：
应聘者将以下附件(合肥十中招聘办公室工作人员信息登记表)表格填写完整，与应聘者本人的身份证、学历证书、近期1寸免冠照片、所获得的荣誉证书等电子照片，发电子邮件至2916308933@qq.com进行报名。
2.面试
(1)面试时间、地点：根据通知，通知采用电话、短信或电子邮件等形式，被通知者未按通知规定的时间到指定地点参加面试的视为自动放弃。
(2)应聘者根据通知参加面试时需携带应聘人员信息表、学历证书、身份证、户口簿、个人近期1寸免冠照2张，奖励证书等到报名地点进行现场审核，上述材料均需提供原件、复印件(原件核验完毕后现场归还)。
3.体检
(1)拟聘用人员在接到通知后两日内到指定的合肥市三级甲等医院进行体检，并在体检次日提交体检报告，体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
(2)有下列情形之一的，视为不符合招聘要求并有权通知其他应聘者体检，并做出是否聘用的决定：
①体检不合格的。
②未在通知要求的时间内体检并提交体检报告的。
4.聘用
经材料审查、面试且体检合格者，择优录用并依法与其签订劳动合同，试用期1个月。试用期满经鉴定不合格或试用期间出现不能胜任岗位工作、严重违反规章制度的，解除劳动合同，不予聘用;符合录用条件的，继续聘用。
5.工资及福利待遇。
(1)行政干事每周休息2天，工资待遇按学校现有聘用行政教辅人员标准执行。
(2)学校按国家规定办理社会保险和公积金，根据国家规定个人应承担的缴费金额由学校代扣代缴。
其他未尽事宜，按照有关规定执行。
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合肥十中招聘工作人员信息登记表
合肥市第十中学
2023年10月10日
2023斗门区少年业余体校普通雇员招聘条件及流程
根据工作需要，我单位面向社会公开招聘1名普通雇员，现公告如下：
一、招聘岗位及条件
(一)岗位要求
岗位名称招聘
人数资格条件
年龄学历专业其他要求
普通雇员(专业技术辅助类)1名35周岁以下 本科及以上A0501中国语言文学
B0501中国语言文学类要求具备岗位匹配的专业技术资格证书
(二)应聘人员须具备下列资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2.遵纪守法，具备良好的品行和职业道德，无在案或其他社会治安问题。
3.具有正常履行职责的身体条件和工作能力。
4.具有招聘岗位所要求的资格条件。
5.年龄计算截止时间为2023年10月31日。
(三)有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职或学籍、受处分未满期限的人员;
2.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;
3.在各级公务员、事业单位招考中被认定有违纪违规行为或存在不诚信报考行为受到禁止报考处罚未到期的人员;
4.法律、法规和政策规定的其他情形。
二、薪酬待遇
按珠海市斗门区普通雇员相关待遇标准执行。
三、报名事项
(二)报名时间：2023年10月13日-10月26日。
(三)报名材料
1.《斗门区公开招聘普通雇员报名表》一份(见附件，报名者须在承诺人签名"处亲笔签名;通过邮件报名的，请发送扫描版);
2.个人近期正面免冠彩照2张(其中1张贴报名表上，邮件报名的请发送电子版);
3.身份证、学历学位证书复印件各1份;
4.报名表中从业、专业技术资格证书等相关证明材料;
5.在职斗门区区直雇员需出具用工单位同意报考证明。
以上报名材料必须真实准确，并与原件相符。通过邮件报名的，将以上资料以扫描件压缩包形式发送，并请在领取准考证时提供以上资料的原件查验。
(五)资格审查
由珠海市斗门区少年业余体校对报考人员进行资格审查，审查合格者另行通知。
四、考试
采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。考试时间、地点另行通知。
成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩(满分100分)50%+面试成绩(满分100分)50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时，按照1:3的比例核减招聘人数。面试人员按照笔试成绩由高分到低分，按招聘人数的1:3的比例确定。
五、体检
根据应聘者总成绩(60分以上)从高分到低分的顺序，按照该职位招聘人数1:1的比例，确定体检人员名单。体检需在指定医疗机构进行(体检费用自理)。
六、确定聘用人员并办理录用手续
对经体检合格的应聘者，确定为拟聘用人选并进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。
七、其他事项
(一)资格审查贯穿招聘全过程，有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的，予以解聘，且双方互不作任何补偿:
1.报考材料弄虚作假的;
2.体检不合格的;
3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;
4.未在规定的报到时间内报到的;
5.法律、法规规定不准聘用的。
(二)因以上情形取消聘用资格的，可按总成绩依次递补。递补人员的总成绩必须达到60分以上。
(三)本公告未尽事宜，由珠海市斗门区少年业余体校负责解释。
附件：斗门区公开招聘普通雇员报名表.doc